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九江市金融控股集團2020年10月招聘信息
九江市金融控股集團于2018年2月2日完成工商登記，同年3月26日正式掛牌成立，是經九江市政府批準，由九江市財政局出資設立的國有投融資企業，注冊資本10億元，法人代表楊勇。
集團旗下擁有九江市財政投資管理有限公司、九江市財企金融服務有限公司、九江市基礎設施建設投資有限公司、九江市金控資產管理有限公司、九金融資租賃（廣州）有限公司、九金商業保理（廣州）有限公司、九江金控非融資性擔保有限公司、九江市金控供應鏈管理有限公司、彭澤九金項目管理有限公司、德安九金道路項目管理有限公司、九江市投資有限責任公司11家子公司。
一、招聘原則
堅持德才兼備、以德為先的用人標準；堅持專業對口、注重工作能力和水平的用人方向；堅持逢崗必競、公開平等的擇優原則。為適應集團戰略規劃及業務發展需要，現面向社會公開招聘以下人員。
二、招聘崗位、職責及條件
風險合規審計部風控崗
（一）崗位
風控經理2名
（二）崗位職責
1.負責參與風險制度的制訂；負責對業務部門提交的盡職調查報告進行全面審查、排查并完善建議；為業務機構提供風險研判及技術支持;配合參與重大疑難項目前期談判、盡職調查、以及業務風險處置。
2.負責對公司業務的風險監測與管理；嚴格按照公司風控要求，執行貸前審查工作，出具明確的審批意見；負責對業務部門的有關項目資料進行合規性、完備性、完整性進行審核。
3.負責對問題資產清收處置方案的完整性、合規性和可行性進行審查，出具評審報告供審批決策參考;針對發現的問題或風險，發布工作提示、風險預警等;負責組織實施項目的貸后管理工作，包括風險預警、風險排查工作。
（三）應聘條件
1.本科及以上學歷，金融、經濟、財務、法律等相關專業，年齡35周歲以下；
2.有三年以上的授信評審、資產監控、審計相關崗位工作經驗及銀行工作經驗者優先；
3.熟悉銀行信貸及其他金融機構相關業務，熟悉商業銀行法、擔保法等相關法律法規；
4.有較強的財務分析能力、語言和書面表達能力；熟練掌握Excel、WORD、PPT等各種通用辦公軟件。
風險合規審計部法務崗
(一)崗位
法務1名
(二)崗位職責
1.負責集團公司法律文件起草；
2.負責審查集團公司各部門提出的法律文件并出具合規意見。
3.負責解答集團公司各部門提出的法律事務咨詢并出具法律意見。
4.負責開發、優化及維護法律文件審查流程與法律事務咨詢系統，對接集團公司顧問律師事務所。
5.負責修訂、維護、管理集團公司格式合同。
(三)應聘條件
1.法律專業本科及以上學歷，熟悉合同法、公司法、物權法以及金融監管部門各類監管政策；
2.有三年以上的法律、合規、審計、風險管理工作經驗及銀行工作經驗者或者具有律師資格者優先；
3.具備良好的溝通協調能力、邏輯分析能力和寫作能力，熟悉使用現代辦公設備和常用軟件；
4.年齡在35周歲及以下。
九江金控非融資性擔保有限公司風控崗
（一）崗位
風控經理1名
（二）崗位職責
1.負責參與風險制度的制訂。
2.負責對業務人員提交的盡職調查報告進行審查，對業務風險進行排查并完善建議；配合參與重大疑難項目前期談判、盡職調查、以及業務風險處置。
3.負責對公司業務的風險監測與管理；嚴格按照公司風控要求，執行業務前端審查工作，出具明確的審批意見。
4.負責對業務部門的有關項目資料進行合規性、完備性、完整性進行審核。
5.負責公司賬目管理，做好臺賬登記等相關財務工作。
（三）應聘條件
1.本科及以上學歷，年齡35周歲以下；
2.金融、工商管理類專業優先;
3.喜歡銷售工作，具有較強的抗壓能力，能夠適應快節奏的工作方式;
4.語言溝通表達能力強，善于與人相處，渴望挑戰高薪；
5.具有三年及以上財務工作經驗優先。
九江金控非融資性擔保有限公司業務崗
（一）崗位
業務經理1名
（二）崗位職責
1.開展業務項目相關工作。
2.負責跟進項目推進進度。
3.對接項目負責部門，協調解決相關問題。
4.負責撰寫有關項目匯報材料。
5.業務資料收集、整理。
6.配合其他崗位完成相關工作以及上級領導交辦的其他任務。
（三）應聘條件
1.本科及以上學歷，年齡30周歲以下；
2.市場營銷、金融、電子信息專業優先；
3.熟練使用辦公軟件;
4.有較強的責任心、良好的職業操守和團隊合作意識。
九江市財政投資管理有限公司基金項目經理崗
（一）崗位
基金項目經理 1名
（二）崗位職責
1.負責基金投融資過程中資料的準備。
2.負責與金融機構、政府等外部合作伙伴的日常聯系和對接。
3.基金投融資過程中的其他工作。
4.撰寫產業投資基金相關項目匯報材料、基金相關數據報送。
（三）應聘條件
1.本科及以上學歷，經濟、金融相關專業，年齡30周歲以下；
2.具有基金從業資格者和證券從業資格者優先；
3.工作熱情具有大局意識，具備較強的語言溝通能力具有較好的文字功底，學習能力強，熟練使用各種辦公軟件；
4.獨立工作能力強，能適應出差，男性優先。
九江市金控供應鏈管理有限公司副總經理崗
（一）崗位
副總經理1名
（二）崗位職責
1.管理和帶領團隊完成公司戰略規劃和任務指標開拓。
2.制訂團隊銷售計劃，完成團隊銷售任務。
3.供應商考核和評估管理：負責組織開發、建設供應商開發、管理及評估體系，指導和規范供應商管理，整合各類供應商渠道和資源，確保能滿足公司業務增長需求。
4.團隊管理：合理規劃、設計部門組織構架和人員分工，負責對下屬團隊進行培養和績效考核管理等。
5.成本分析：評估，跟蹤，分析，控制采購成本及倉儲成本，為訂單達成提供有力的數據分析與支持。
6.完成領導交代的其他任務。
（三）應聘條件
1.全日制大學本科及以上學歷，經濟、會計、貿易、供應鏈、物流等相關專業，年齡40周歲以下；
2.五年以上供應鏈從業經驗，具備本行業資源及開發能力；三年以上供應鏈管理工作經驗，對供應鏈知識有全面的理解，熟悉采購、倉儲、生產、物流等各個環節的管理流程；具有很強的數據分析能力、統籌規劃能力溝通協調能力.
3.了解金融行業，有相關行業工作經驗的優先；
4.優秀的溝通能力，良好的服務意識和團隊精神，有責任心，工作認真，抗壓能力強。
九江市金控供應鏈管理有限公司業務經理崗
（一）崗位
業務經理1名
（二）崗位職責
1.負責開發和拓展符合公司要求的客戶。
2.調查了解行業發展動態，掌握市場信息。
3.受理客戶的業務申請，收集提交業務資料。
4.完成對客戶的調查評估工作，書寫調查報告并跟進落實。
5.精準地發現、獲取客戶需求，承擔售前咨詢工作，為大客戶提供有價值的方案支持。
6.獨立完成項目跟蹤、談判、簽約、收款和客戶關系的維護工作，建立客戶資料及客戶檔案。
7.完成領導交代的其他任務。
（三）應聘條件
1.全日制大學本科及以上學歷，經濟、會計、貿易、供應鏈、物流等相關專業，年齡35周歲以下；
2.三年以上金融行業從業經驗，從事過銀行信貸、保理業務（或應收賬款融資、供應鏈融資、貿易融資）等金融工作者優先； 如無金融行業背景，但有較強銷售拓展能力者可考慮；
3.工作積極有上進心，善于溝通，具備良好的職業操守和較強的抗壓能力。
三、招聘程序
面向社會公開招聘，采取面試的方式進行。具體程序如下：
1.發布公告：2020年 10月 19 日，通過九江市人才網、九江市金融控股集團網站、微信公眾號等刊登發布招聘公告。
2.報名及資格審查
本次招聘工作采取現場報名和資格審查的形式進行。
（1）報名：應聘者需攜帶近期一寸免冠彩色照片2張、個人簡歷紙質版、身份證、大學畢業證書、學位證書、職稱證書、榮譽證書等原件及復印件，到九江市金融控股集團有限公司三樓305綜合管理部（地址：九江市潯陽區十里大道383號）現場報名,聯系人：陳女士、溫女士，聯系電話：0792-7137797、0792-7205877。報名截止時間為2020年 10 月 26 日。
（2）對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作的全過程。應聘人員須如實填寫、提交個人信息資料。應聘人員提供的相關資料信息如有不實，一經發現即取消資格。
（3）資格審查合格，電話通知參加面試。
3.面試。
崗位面試采取結構化面試的方法進行，重點考察應聘者的綜合素質、應變能力及從業經歷。面試時間地點另行通知。
4.考察和體檢
考察：根據面試成績，由集團公司指派兩人及以上對入圍考察對象進行考察，對考察人選的德、能、勤、績、廉情況及其業務能力與招聘崗位的適應程度進行全面考察。
體檢：體檢工作有集團公司負責組織，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行，體檢時間、地點另行通知。
遞補：考察和體檢階段，擬聘用人員放棄或體檢不合格的，按照排名從高分到低分依次遞補。
5.聘用公示
將擬聘用人員名單在九江市金融控股集團網站進行公示，公示期7天，接受社會監督。公示期間發現不符合條件的，經查屬實，不予聘用。
6.正式錄用
公示期滿后，合格者正式辦理入職手續，試用期1個月。試用合格者，由集團公司辦理正式聘用手續。對不能勝任工作者，解除試用。
四、薪酬待遇
集團公司將根據相應崗位提供具有市場競爭力的薪酬。薪酬由基本工資、崗位工資和績效工資構成，并按規定為員工繳納五險一金。
五、其他事項
（一）公開招聘工作
具體招聘工作將在九江人才網（www.jjtl.com.cn）及九江市金融控股集團有限公司網（www.ojxlw26.cn）和微信公眾號（見二維碼）進行發布，請應聘人員注意查看。
（二）咨詢電話
如有咨詢事項，可在工作日（周一至周五上午9:30-11:30，下午14:30-17:00）拔打電話。
（1）報名咨詢電話:0792-7137797
（2）投訴電話 :0792-7205877
（3）投簡歷郵箱：jjjkjt@163.com
（三）本公告解釋權歸九江市金融控股集團有限公司所有。
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